Job Description\ N eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gesunden Familienunternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz\ N eine verantwortungsvolle Rolle mit direktem Einfluss auf das digitale Wachstum der Marke\ N die Möglichkeit, moderne Customer-Acquisition-Strategien aktiv mitzugestalten\ N 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld\ N hybrides Arbeiten im Headquarter und Mobile Office (ca. zwei Tage) sowie flexible Arbeitszeiten im Rahmen der 38,5-Stunden-Woche und kurzem Freitag\ N ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine leistungsgerechte Vergütung\ N täglich warme Speisen und frische Salate in unserem Bistro sowie diverse kostenlose Getränke\ N weitere attraktive Benefits wie Jobrad, betriebliche Krankenzusatzversicherung, After Work Events und vieles mehr\ N\n\n Du steuerst und optimierst kontinuierlich alle Customer-Acquisition- und Performance-Marketing-Maßnahmen\ N Du setzt die Performance-Strategie entlang definierter Wachstums- und Umsatzziele operativ um\ N Du planst und realisierst Kampagnen über alle relevanten Paid-Media-Kanäle\ N Du identifizierst neue Wachstumshebel und testest Plattformen, Zielgruppen sowie Kampagnenansätze\ N Du steuerst externe Agenturen und stellst eine hohe Umsetzungsqualität sicher\ N Du analysierst und optimierst zentrale KPIs (z. B. ROAS, CAC, Conversion Rate)\ N Du erstellst Reports und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab\ N Du entwickelst Tracking-, Attributions- und Reporting-Strukturen kontinuierlich weiter\ N Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen zusammen (insbesondere Brand Marketing und Retail)\ N\n\n ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, E-Commerce, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation\ N mehrjährige Berufserfahrung im Performance Marketing, Digital Marketing oder Customer Acquisition mit nachweisbaren Erfolgen\ N sehr gute Kenntnisse ingängigen Werbeplattformen (z. B. Google Ads, Meta Ads Manager) sowie in der kanalübergreifenden Kampagnensteuerung\ N fundiertes Know-how in Tracking, Attribution, Web Analytics und KPI-Steuerung\ N sicherer Umgang mit Analyse- und Reporting-Tools (z. B. Google Analytics, Looker Studio) sowie Erfahrung in der Agentursteuerung\ N ausgeprägte analytischeFähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise\ N