Bitte lesen Sie die unten stehende Übersicht und die Anforderungen für diese Stellenausschreibung vollständig durch.
Unser starkes Team wächst weiter, wir freuen uns auf neue Talente!


Springer Eingliederungshilfe (m/w/d)


Heilerziehungspfleger * Erzieher * Pflegefachkraft (m/w/d)

74869 Schwarzach, Springer

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

RegioMove

Eingliederungshilfe – Wohnen

unbefristet

Voll- oder Teilzeit (verhandelbar)

Referenz 2026-0239

Werde Springer im intensivpädagogischen Wohnangebot.


Konzentriere dich auf das, was du liebst: gute Pädagogik. Sammle wertvolle Erfahrungen in 4 Häusern & halte dir alle Optionen offen – bleibe flexibel oder wechsle später fest in dein Lieblingsteam, inklusive Gehaltssprung!


Deine Aufgaben:

• 
  
• 
  flexibel da einspringen, wo Vertretung gebraucht wird – du bist die starke Unterstützung für jedes IPW-Team
  
  
• 
  Vertrauen schaffen, Verlässlichkeit schenken – du bist der Mensch, auf den sich die Klient*innen schon beim Ankommen riesig freuen
  
  
• 
  intensiver Betreuungsbedarf & anspruchsvolle Situationen – du bleibst stabil an der Seite der Klient*innen, setzt auf Deeskalation & echte Beziehungsarbeit
  
  
• 
  Impulsgeber für alle – du nimmst die besten Kniffe aus jedem Team mit & teilst deine wertvollen Erkenntnisse mit den anderen Häusern
  
  

Deine Stärken:

• 
  
• 
  Ausbildung im Bereich Pädagogik oder Pflege
  
  
• 
  neugierig & kontaktfreudig
  
  
• 
  offen & flexibel
  
  
• 
  kommunikativ & selbstbewusst
  
  
• 
  ausgeglichen & herzlich
  
  
• 
  empathisch, geduldig & resilient
  
  
• 
  auch von schwer erreichbaren Klient*innen lässt du dich nicht entmutigen
  
  

Das bieten wir:

• 
  
• 
  eine attraktive Flexibilitäts-Zulage
  
  
• 
  Abwechslung des Springer-Daseins & langfristige Dienstplansicherheit
  
  
• 
  Top Begleitung – du wirst ganzheitlich & strukturiert von einem erfahrenen Teammitglied der Stamm-Springer eingearbeitet
  
  
• 
  Brücke zur Wunschstelle: nachdem du alle vier Häuser intensiv kennengelernt hast, erhältst du die Chance, dich für dein Lieblings-Haus zu entscheiden & fest zu wechseln
  
  
• 
  Gehalts-Boost: bei einem festen Wechsel in eines der Häuser profitierst du von einem Gehaltssprung
  
  
• 
  eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung
  
  
• 
  eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
  
  

... und nochmal auf den Punkt gebracht:

• 
  
• 
  Eigene Bildungs-Akademie
  
  
• 
  Kantine
  
  
• 
  Fahrgeldzuschuss ÖPNV
  
  
• 
  Vermögenswirksame Leistungen
  
  
• 
  Gesundheitsmaßnahmen
  
  
• 
  Mitarbeiterevents
  
  
• 
  JobRad-Leasing
  
  
• 
  Mitarbeitendenvertretung (MAV)
  
  
• 
  Onboarding-Mitarbeitendenportal
  
  
• 
  Parkplatz
  
  
• 
  Betriebliche Altersvorsorge
  
  
• 
  Corporate Benefits
  
  
• 
  Betriebsarzt
  
  
• 
  Sport- und Fitnessangebote
  
  
• 
  Starkes Team
  
  
• 
  Transparente Gehaltsstruktur
  
  
• 
  Einführungsveranstaltung
  
  
• 
  Wunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse
  
  

... und nochmal auf den Punkt gebracht:

Eigene Bildungs-Akademie

Kantine

Fahrgeldzuschuss ÖPNV

Vermögenswirksame Leistungen

Gesundheitsmaßnahmen

Mitarbeiterevents

JobRad-Leasing

Mitarbeitendenvertretung (MAV)

Onboarding-Mitarbeitendenportal

Parkplatz

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Betriebsarzt

Sport- und Fitnessangebote

Starkes Team

Transparente Gehaltsstruktur

Einführungsveranstaltung

Wunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse

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Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. xvirnhu Also nichts wie los!

Für fachliche Auskünfte steht dir Marion Haller, Leitung RegioMove, Telefon: oder , zur Verfügung.