Deine Aufgaben:

• Du übernimmst – je nach Deiner bisherigen Erfahrung – eigenständig oder schrittweise die Verantwortung für ein festes Team im telefonischen Vertrieb.
• Du bist die Ansprechperson für Dein Team und unterstützt Dein Team bei Fragen und Herausforderungen im Tagesgeschäft.
• Du bist mittendrin statt nur dabei, motivierst mit Deiner positiven Art, packst mit an und unterstützt Dein Team dabei, gemeinsam die Vertriebsziele zu erreichen.
• Du führst kurze Teamrunden durch, gibst wichtige Updates weiter und hilfst dabei, Qualitätsstandards im Arbeitsalltag umzusetzen.
• Du behältst die wichtigsten Kennzahlen im Blick und unterstützt dabei, die Entwicklung Deines Teams gezielt voranzubringen.
• Du gibst Orientierung und unterstützt Deine Mitarbeiter bei ihrer Entwicklung.

Das bieten wir:

• Eine unbefristete Festanstellung
• Ein attraktives Vergütungsmodell mit erfolgsbasierten Provisionen
• Zuschuss zum Deutschlandticket und zur betrieblichen Altersvorsorge
• Fitnesszuschuss für Deine Gesundheit und Dein Wohlbefinden
• Mitarbeiterrabatte
• Eine kreative, kollegiale Arbeitsumgebung mit Duz-Kultur und flachen Hierarchien
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine Einarbeitung in Deine neue Rolle
• Als Junior Teamleiter oder Teamleiter hast Du eigene Gestaltungsmöglichkeiten, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, gute Ideen schnell in die Tat umzusetzen
• Viel Spaß auch abseits des Arbeitsalltags bei legendären Firmenevents
• Arbeite bei einem Kununu Top Arbeitgeber 2025

Was solltest Du mitbringen:

• Freude daran, Verantwortung für ein Team zu übernehmen, Menschen zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Erste Erfahrung in der Führung, Betreuung, Einarbeitung oder Anleitung von Mitarbeitenden ist von Vorteil
• Eine positive, wertschätzende Persönlichkeit sowie die Fähigkeit, klar zu kommunizieren und auch in herausfordernden Situationen souverän zu bleiben
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine sichere und klare Kommunikation
• Verantwortungsbewusstsein, Hands-on-Mentalität und gute EDV-Kenntnisse
• Die Bereitschaft, sich schnell in den telefonischen Vertrieb und unsere Produkte einzuarbeiten
• Idealerweise bringst Du Erfahrung im Call-Center-Umfeld oder im Vertrieb sowie eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit – diese Voraussetzungen sind jedoch kein Muss

Du bist nicht sicher, ob Du zu uns passt? – Wir schon...

...denn wir suchen Persönlichkeiten, die sich zusammen mit uns weiterentwickeln wollen und gemeinsam mit uns in ihre neue Rolle hineinwachsen möchten.

Bewirb Dich jetzt als Junior Teamleiter / Teamleiter Vertrieb Telesales (m/w/d) und starte bei der S-KON Gruppe so richtig durch!

Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.